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Stéphane LARDEUR

Lyon

En résumé

Professionnel de la maintenance, j’ai acquis depuis plus de vingt-cinq années, au travers des différentes fonctions que j’ai exercées, une solide expérience, des compétences techniques et managériales , qui me permettent d’être immédiatement opérationnel sur toutes les missions liées à la maintenance et à l'amélioration d'équipements et de process industriels.
Mes diverses expériences alliées à mes connaissances des outils d'amélioration et de progrès me conduisent à orienter ma carrière vers des postes à responsabilités dans le domaine de la maintenance, des méthodes ou de la production.
Désireux de relever de nouveaux défis professionnels, je souhaite m'investir au service d'une entreprise en adéquation avec mes valeurs qui sont l'engagement, l'esprit d'équipe et le respect mutuel entre les hommes.
Homme de terrain, je suis un manager qui favorise le développement des savoirs faire de ses équipes, mes compétences sont multiples : professionnel de la maintenance et gestionnaire de projet industriel méthodique et rigoureux.
Mes atouts :
- Polyvalence technique
- Compétences managériales et relationnelles
- Compétences en gestion de sécurité
- Compétences en sécurité alimentaire
- Compétences en gestion de projet
- Profil orienté Terrain et résultats
- Maîtrise des outils de gestion de projet
- Maîtrise démarche management (TPM, 5S) et méthodes (PDCA, Kanban …)
- Maîtrise des outils d’améliorations (5M, 5P, QQOQCP, Pareto …)
- Méthodes maintenance (AMDEC, MTTR, MTBF …)
- Maîtrise des logiciels GMAO (Maintimédia, Datastream, Carl Master, Optimaint)
- Formé aux techniques de contrôle non destructif par ultrasons, courant de Foucault et gammagraphie
- Compétences en radioprotection et analyse vibratoire

Mes compétences :
GMAO
Maintenance
5S
Méthode SMED
Amélioration continue
TPM
Gestion budgétaire
Sécurité au travail
Sécurité alimentaire
Gestion de projet
Sécurité
Esprit d'équipe
budget maintenance
Kanban
la démarche Total Productive Maintenance
budgets
actions maintenance
Service maintenance
Méthodes maintenance
Microsoft Project
Microsoft Office
Maîtrise démarche management

Entreprises

  • Groupe Panzani - Responsable Services Techniques

    Lyon 2016 - 2019 Encadrement d'une équipe de 27 collaborateurs dont 6 en direct : 4 cadres managers maintenance (Maintenance Fabrication, maintenance Conditionnement, méthodes maintenance, services généraux et travaux neufs) et équipe maintenance week-end
    Membre du CODIR
    Élaboration, suivi et pilotage des budgets annuels d’investissement et de maintenance
    Planification, organisation des actions maintenance (arrêts techniques annuels, entretiens réglementaires, gros travaux …)
    Formalisation des plans de maintenance préventive
    Élaboration, suivi et pilotage du plan d'actions pour la réduction de la consommation énergétique du site (Gaz, Electricité, eau)
    Participation, avec la direction technique centrale, à la mise en place de 3 nouvelles lignes de conditionnement et d’une ligne de fabrication
  • Les Grands Moulins de Paris - Responsable Maintenance

    Ivry sur Seine 2012 - 2016 - Management de l’équipe de maintenance ( Chef d'équipe, Techniciens Méthodes, Technicien contrôles réglementaires, magasinier ) et supervision de l'équipe opérationnelle ( 7 techniciens )
    - Élaboration et suivi du budget maintenance (1,6 M€ )
    - Planification, organisation des actions maintenance
    - Suivi des habilitations, gestion des formations, réalisation des entretiens annuels d’évaluation et de développement
    - Élaboration et suivi des plans d’actions liés à la sécurité alimentaire et à la fiabilisation des équipements de production
    - Contrôle de l'application des procédures Sécurité et des normes d'hygiène et HACCP
    - Membre du COPIL pour la gestion des demandes améliorations externes et internes et le déploiement de la politique sécurité – Objectifs : 0 accidents à 2020
     Déploiement de la démarche Total Productive Maintenance sur les lignes d’ensachage et exploitation des indicateurs associés TRG, TRS …
     Refonte du pôle maintenance mécanique et mise en place d’astreintes
  • Carl Zeiss Vision GV Lab - Responsable projets méthode

    2009 - 2012 Elaboration et suivi des budgets d’investissement (1 à 3M€)
    Pilotage, coordination et suivi des projets industriels
    Conduite de groupe de progrès LEAN pour l’amélioration de la productivité, de l’ergonomie des postes et de l’efficience.
    Mise en place du Kanban, automatisation d’équipements, suppression des opérations sans valeurs ajoutées, optimisation des flux, transformation du site pour développement d’activités logistiques
  • Carl Zeiss Vision GV Lab - Responsable Maintenance

    2007 - 2009 En charge du management de l'équipe de maintenance (15 pers.) composée de techniciens et d'automaticiens.
    Mes missions, optimiser la fiabilité des équipements de production et augmenter leurs disponibilités pour réaliser les objectifs de production en termes de Qualité, Coûts et Délais.
    Établissement et gestion du budget maintenance.
    Développement et optimisation des fonctionnalités de la GMAO (Carl Master)
    Mise en place du processus d'amélioration continue
    Optimisation de la gestion des pièces détachées

    - Management de l’équipe de maintenance – 15 pers.
    - Élaboration et suivi du budget maintenance (900K€)
    - Gestion des formations, développement de la polyvalence
    - Mise en place contrats de maintenance (ABB, Schneider, Automations Robotics )
     Réduction de 15% en 18 mois des dépenses de maintenance, réduction de 25% des temps d’arrêt.
  • Groupe Papetier Stora Enso - Responsable Méthode Maintenance

    2003 - 2006 Au sein du service Progrès Continu, j'étais en charge :
    - de l'animation de la démarche progrès continu dans l'ensemble des services techniques
    - de l'optimisation de la maintenance préventive systématique et prédictive ( analyses vibratoires, analyse d'huile, thermographie ...)
    - d’assister les responsables maintenance des unités de production pour la gestion des budgets, des arrêts techniques et la résolution de problèmes.
    - Gestion des contrats de prestation pour la maintenance des entraînements électriques, des systèmes de refroidissement et de ventilation (3M€ - CLEMESSY/FDRS)
    - Animation de la démarche Progrès Continu dans l’ensemble des services techniques. (Service maintenance, Services Généraux, Contrôles réglementaires…) –
     Réduction de 20% en 3 ans des coûts de maintenance liés aux défaillances des entraînements électriques (Budget MAI – 26M€)
  • Groupe Papetier Smurfit - Technicien Méthode Maintenance

    2002 - 2003 En charge de l'optimisation des interventions de maintenance curative, de la mise en place et du développement de la maintenance préventive.
    En charge de l'animation des équipes de maintenance et de la gestion des intervenants extérieurs notamment lors des arrêts techniques.
    J'ai également participé au choix du logiciel de GMAO et à sa mise en place (Maintimédia)

    - Encadrement de l’équipe de maintenance et des intervenants extérieurs (Mécaniciens, électriciens, graisseurs …)
    - Gestion des arrêts techniques
    - Optimisation de la maintenance préventive et conditionnelle
  • Intercontrôle - Groupe AREVA - Responsable Maintenance Matériels

    1994 - 2001 Au sein du leader mondial pour l'inspection des cuves des réacteurs nucléaires, j'étais en charge de la supervision technique, de la préparation et de l'organisation des missions d'inspection des cuves en France et à l'étranger.
    En charge de la maintenance des équipements de contrôles (ultrasons et gammagraphie),du reporting auprès de la direction technique pour l'optimisation des actions de maintenance.
    Management d'équipe de techniciens pluridisciplinaires dans environnement à risques - travaux sur matériels contaminés et sous rayonnements ionisants.
    J'ai été amené à rédiger des gammes d'intervention, des procédures de maintenance et des cahiers des charges.
    J'ai également participé à la mise en œuvre, à la conception et à la mise en service d'un équipement de contrôle des grappes de commande des réacteurs, activité pour laquelle intercontrôle est aujourd'hui devenu un leader mondial
  • Intercontrôle - Groupe AREVA - Technicien Maintenance

    1989 - 1994 En charge des opérations de maintenance curative et préventive sur les machines d'inspection des cuves des réacteurs nucléaires
    Maintenance informatique niveau 1 sur système HP-Unix

Formations

  • Cesi Entreprises

    Nanterre 2011 - 2013 Arcadre - Responsable management et gestion de projets

    Diplômé ARCADRE – Responsable en management et gestion de projets (RNCP – niveau 2)
  • Conservatoire National Des Arts Et Métiers

    Lille 2004 - 2005 Auditeur libre

    Auditeur libre - acquisition UV en électrotechnique/mathématiques
  • Lycée Technique Fernand Léger

    Coudekerque Branche 1984 - 1986 BTS Electrotechnique

    Spécialité électrotechnique industrielle - régulation - automatisme

Réseau

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