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Thomas DUREZ

MARSEILLE

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Titulaire d'un Master II dans la Prévention et l'Education pour la Santé par les Activités Physiques (Faculté des sciences du sport) et d'un Master II dans les Politiques comparées des âges en Europe (Institue d’Etude Politique) je suis à la recherche d'un poste de cadre dirigeant dans des établissements sociaux et médico-sociaux. De plus mon stage pratique de 6 mois auprès de la direction de l’EHPAD Saint BARTHELEMY – Fondation SAINT JEAN DE DIEU et mon expérience de 18 mois en temps que cadre dans cette même structure et au sein du groupe ACPPA m’a permis d’acquérir des savoirs, des savoirs faire et des savoirs être dans les domaines fondamentaux liés aux fonctions d’encadrement : Management, Gestion Financières, Gestion des Ressources Humaines, Qualité.

Mes compétences :
Sphinx Software
STATISTICA
Microsoft Word
Microsoft Windows
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Microsoft Office
Microsoft Internet Explorer
Microsoft Excel
Inkscape
Apple MacOS

Entreprises

  • Fondation Saint Jean de Dieu - Chef de service secteur

    2014 - maintenant : Chef de service secteur Alzheimer - EHPAD St Jean de Dieu, Marseille
    (Remplacement 6 mois) (Établissement pour Personne âgées Dépendantes de 246 lits et 107 salariés)
    Ressources humaines :
    * Gestion des remplacements, absences, retards ;
    * Entretien de recadrage
    * Réunion d'équipe
    * Projection planning formation
    Démarche qualité :
    * Création et mise en place de procédure
    * Logigramme
    * Nomenclature ;
    * Contrôle (restauration, bionettoyage, lingerie)
    Interface avec :
    * Familles
    * Prestataires
    * Direction
    * Equipes médicales et soignantes
    * Services techniques
    Gestion matérielle : droguerie, protections, produits d'hygiènes, cigarettes résidents
    Organisation de la vie l'unité pendant des travaux en milieux occupé :
    * Création et mise en fonctionnement d'un PASA
    * Humanisation de l'unité de vie
    * Participation aux réunions de chantier ;
    * Organisation des soins.
    Participation aux instances institutionnelles :
    * Commission d'admission : processus collégiale d'admission d'un résident ;
    * Journée du nouveau collaborateur ;
    * Elaboration du Document Unique d'Evaluation de Risques Professionnels (DUERP) ;

  • ACPPA - Responsable Pôle

    Compiègne 2013 - 2013 : Responsable Pôle Hébergement - Résidence le Grand Pré, Les Sinoplies, Sénas (Remplacement 8 mois) (Établissement pour Personne âgées Dépendantes de 95 lits et 46 salariés)
    Pilotage du processus hébergement :
    * Interface avec les résidents et les familles ;
    * Elaboration et organisation de « l'Animation » ;
    * Contrôle de la qualité et du respect des règles d'hygiène et de sécurité de la restauration
    * Organisation et coordination des équipes de soin et d'hôtellerie en relation avec le Responsable Pôle Soin et le Responsable Hôtellerie
    Relais du directeur dans la réalisation du processus Ressources Humaine :
    * Administration du personnel de l'établissement (contrat de travail, paie (éléments variables, bulletins, solde de tout compte) plan de formation)
    * Management des équipes (animation et motivation des équipes, gestion des plannings (Excel et Octime), intégration des nouveaux salarié, encadrement des stagiaires)
    Référent Qualité :
    * Organisation, recueille, traitement et diffusion d'informations nécessaire à l'animation de la démarche d'amélioration continue de l'établissement.
    * Sensibilisation, communication, animation et force de proposition au près du Comité Qualité Etablissement (CQE)
    * Management de la qualité au sein de l'établissement (mise à jour du Plan d'Amélioration Qualité (PAQ), suivi des actions correctives et préventives (FEI/FAQ), gestion système documentaire (procédures), enquêtes satisfaction, préparation et suivi des évaluations (internes, externes, audits)

  • Fondation Saint Jean de Dieu - Chef de service secteur

    2012 - 2013 : Chef de service secteur Alzheimer - EHPAD St Jean de Dieu, Marseille
    (Remplacement 6 mois) (Établissement pour Personne âgées Dépendantes de 246 lits et 107 salariés)
    Ressources humaines :
    * Gestion des remplacements, absences, retards ;
    * Entretien de recadrage
    * Réunion d'équipe
    * Projection planning formation
    Démarche qualité :
    * Création et mise en place de procédure
    * Logigramme
    * Nomenclature ;
    * Contrôle (restauration, bionettoyage, lingerie)
    Interface avec :
    * Familles
    * Prestataires
    * Direction
    * Equipes médicales et soignantes
    * Services techniques
    Gestion matérielle : droguerie, protections, produits d'hygiènes, cigarettes résidents
    Commission d'admission : processus collégiale d'admission d'un résident

  • EHPAD Saint Jean de Dieu - Stagiaire

    2012 - 2012 : Direction d'EHPAD - EHPAD St Jean de Dieu, Marseille
    ) (Établissement pour Personne âgées Dépendantes de 246 lits et 107 salariés...)
    Gestion financière, plan comptable
    Ressources humaines:
    * congés annuels
    * contrôle des bulletins de salaires
    * entretiens d'embauche et de recadrage
    Conduite de projet : projet d'un Pôle d'Activité et de Soins Adaptés (PASA)
    Commission d'admission : processus collégiale d'admission d'un résident
    Toilettage convention
    Négociations avec les fournisseurs
    * SODEXO (restauration collective)
    * Elior service (bionéttoyage)
    Contrôle de procédure
    Contrôle de projet de service
    Ecriture du projet d'établissement en vu de la négociation de la nouvelle convention tripartite

  • EHPAD - Auxiliaire socioculturel et sportif

    2010 - 2011 - EHPAD St Jean de Dieu, Marseille
    (Établissement pour Personne âgées Dépendantes de 246 lits et 107 salariés...)
    Promotion : santé, nutrition, activité physique
    Création de procédure
    Planification d'activités
    Création d'outils d'évaluation
    Animation d'activités :
    * activités physiques adaptées
    * ateliers sensoriels
    * ateliers réminiscence
    * ateliers mémoire
    * ateliers cuisine
    * sorties culturelles et pédagogiques

  • Auto-entrepreneur - Chargé de développement en AP et santé

    Cherbourg 2009 - 2011

  • EHPAD Saint Jean de Dieu - Chargé de développement

    2009 - 2009 en « AP et santé » - EHPAD Saint Jean de Dieu, (Stage 6 mois) (Établissement pour Personne âgées Dépendantes de 246 lits et 107 salariés...)
    Promotion :
    * création d'outils promotionnels de l'activité physique (affiche, guide de recommandation...)
    * entretien promotionnel et informationnel sur les bienfaits de l'activité physique auprès des résidents et des soignants
    Conception
    * programmes d'activités physiques adaptées
    * dossier de recherche de sponsor ;
    * création et utilisation d'outils d'évaluation de l'état physique et psychique des résidents ;
    * recherche et étude de la littérature scientifique

  • Centre d'Aide Médico-Social Précoce - Chargé de développement

    2008 - 2008 en APA - CAMPS, Digne-les-Bains (Stage 3 mois) (Centre d'Aide Médico-Social Précoce accueillant tous les enfants de 0 à 6 ans ayant
    des troubles moteurs et psychologiques.)
    Intervention
    * séance de psychomotricité manipulation
    * animation de séance pédagogique et éducative
    Évaluation
    * outils d'évaluation en psychomotricité
    * utilisation d'outils statistique

Formations

  • I.E.P. Aix En Provence

    Aix En Provence 2011 - 2012 Master politiques comparées des âges en Europe

  • Institut Études Politiques (IEP)

    Aix En Provence 2011 - 2012 Master II

    Politiques comparées des âges en Europe / Institue d'Etude Politique d'Aix-en-Provence Rapport de stage de direction de l'EHPAD Saint Jean de Dieu Marseille 14ème

  • Faculté Des Sciences De Sport De Marseille

    Marseille 2008 - 2009 Master II

    Prévention et Éducation pour la Santé par les Activités Physiques / Faculté des sciences du sport de Marseille - Spécialité Ingénierie et Ergonomie des APS Mémoire : « Effets d'un protocole individualisé d'activité physique sur les capacités physiques de personnes âgées apathiques »

  • Université Aix Marseille 2 Mediterranée (Marseille)

    Marseille 2004 - 2009 Ingenierie et ergonomie des APS

Réseau

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