Anne-Laure CONVERT

En résumé

Entreprises

• Avril - Juriste Droit Social

  Paris 2016 - maintenant

• Ouest France Multimedia - Juriste/Chargée RH

  2015 - 2016

• AccorHotels - Chargée de relations sociales

  Paris 2012 - 2015 Périmètre des Hôtels Hauts et Moyens de Gammes (6000 salariés - 5 CCE - Multi-sites)
  
  • Conseil et veille sociale
  Assistance des Directeurs et DRH sur des problématiques de droit du travail et RH
  Etude des impacts financiers et mesure des risques des dossiers litigieux
  Gestion des licenciements/ruptures conventionnelles/accords transactionnels
  Mission d’alerte des opérationnels sur les actualités sociales
  Elaboration et gestion du volet social des dossiers de cession d’établissement
  
  • Suivi de la représentation du personnel
  Mise en œuvre de la stratégie sociale
  Préparation des ODJ et co-animation des réunions de DP, CHSCT, CE et CCE avec leur président
  Organisation des élections professionnelles (DP, CE) : élaboration et négociation du protocole d’accord préélectoral, déroulement matériel des élections
  
  • Rémunération-paie
  Préparation de la politique salariale, négociation et rédaction des accords (NAO, accord d’intéressement collectif)
  Mise en place de la politique de rémunération variable individuelle des cadres et agents de maitrise
  Suivi de la mise en place du nouveau logiciel de paie
  
  • Formation
  Présentation auprès des représentants du personnel des bilans et plans de formation
  
  • Gestion des contentieux
  Constitution et suivi du dossier en lien avec nos avocats
  Chiffrage des provisions et relation avec les commissaires aux comptes

• AccorHotels - Juriste droit social

  Paris 2010 - 2012 • Information et conseil auprès des directeurs et DRH d'hôtel en droit individuel et collectif
  Rédaction des contrats de travail, règlement intérieur, courriers divers…
  Gestion des procédures disciplinaires, des inaptitudes
  Analyse des risques et propositions de solutions
  Conseil auprès d'hôtels franchisés et managés
  
  • Réalisation d’audits sociaux
  
  • Support dans l’élaboration des rapports annuels obligatoires (bilan social, RSC…)
  
  • Animation de réunions d’actualité
  
  • Veille sociale

Formations

• Université Clermont 1 Auvergne

  Clermont Ferrand 2009 - 2010

Réseau

• Aurélie RUBRECHT (CONVERT)

• Charline BUTAULT

• Dominique GRANDJONC

• François JAVION

• Hélène AGBO-BLOUA

• Jérémy FONTAINE

• Laure-Anne THÉRÉNÉ

• Marie BRETAGNE

• Marine PAIN

• Master 2 Droit Social CLERMONT-FERRAND