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Aymeric BOUSSARD

Courbevoie

En résumé

Mes études sont décomposées en deux parties:
- DUT Informatique, dont la deuxième année a été faite par l'apprentissage chez Novisia, filliale d'Essilor. Cette année d'alternance m'a ouvert les portes du monde professionel au sein d'une DSI. Je réalisais le paramétrage, les tests et la formation sur un outil CRM (Update Seven)
- Licence et Master MIAGE. Ces trois années ont également été réalisée par l'apprentissage. L'année de licence était toujours au sein de Novisia sur les mêmes missions. Quant aux deux années de master, je les ai réalisées chez Allianz en tant que PMO pour un projet de refonte de l'applicatif gérant les activités IARD Outre-Mer.

Ajourd'hui, je travaille pour EY pour la ligne de service Forensic Technology and Discovery Services.

Mes compétences :
PMO
CMMI lvl 3
CRM Update
HP Quality Center
Computer Forensics
Fraud

Entreprises

  • EY (Ernst & Young) - Manager at Forensic Technology and Discovery Services (FTDS)

    Courbevoie 2014 - maintenant FTDS est une spécialité d'EY venant en support aux services anti-fraude. Nos compétences se répartissent en trois grandes catégories:
    - Data analytics
    - Computer forensics
    - E-discovery
  • CGI - Consultant solutions

    Casablanca 2012 - 2014 **Conseil Général Essonne (91) **

    Chef de projet MOE pour des projets de la DGAS (Social):
    - Mise en place du CESU préfinancé
    - Mise en place de la dotation globale
    - Suivi du projet de migration Windows 7 et Office 2012: tests de non-regression sur des logiciels de la DGAS

    ** Ministère des Affaires étrangères (7 mois) **

    Assistance à la maîtrise d'ouvrage
    -Rédaction d'un cahier des charges des évolutions d'un logiciel de gestion des bourses scolaires.
    -Rédaction d'un cahier de recette
    -Recette de l'application
    -Aide à la réalisation d'un guide utilisateur
  • Allianz Informatique - Apprenti PMO

    Puteaux 2010 - 2012 PMO sur un projet de refonte du SI IARD des DOM-TOM.
    Suivi du projet sous MS Project
    Création reportings d'avancement des chantiers et reportings financiers.
    Creation de contrôles qualité pour les instances de pilotage du projet.
    Création d'un planning de déploiement pour le progiciel.
    Tout se fait dans une environnement CMMI niveau 2-3 (le niveau 3 est en cours de validation)
  • Novisia (filiale d'Essilor) - Apprenti

    2008 - 2010 Missions :
    -Paramétrage du CRM d’Update.Seven
    -Recueil de besoins
    -Création de reporting
    -Support réseau bureautique
    -Rédaction de procédures et documentations

    Résultats :
    -Formation 15 utilisateurs
    -Utilisation courante de l’outil CRM par les 35 utilisateurs
    -Bonne connaissance générale de l’activité de distributeur de verres ophtalmiques.

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