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Sandra L'HÉRON-GUERN

MAGNY LE HONGRE

En résumé

Ressources Humaines et juriste droit social : stratégie RH, développement RH, optimisation financière,relations sociales, formation, people management

Entreprises

  • The Rezidor Hotel Group/Radisson Blu Hotel - HR Manager

    2007 - maintenant RADISSON BLU HOTEL 4* - CARLSON REZIDOR HOTEL GROUP

    Depuis Oct. 2009- Human Resources Manager Paris – Ile de France
    • Définition et déploiement de la stratégie RH pour 6 hôtels en Ile de France en collaboration avec le District Director Northern France et les Directeurs Généraux
    • Conseil et accompagnement des Directeurs Généraux (RH et droit social)
    • Relations sociales : assistance pour l’organisation des élections professionnelles et la tenue des réunions avec les IRP
    • Formation : conseil dans l’élaboration et harmonisation des plans de formation, négociation avec l’OPCA, optimisation des budgets, ingénierie de formation, création de parcours professionnels
    • Budget
    • Développement RH

    Depuis Fev. 2007 - Human Resources Manager Radisson Blu Hotel At Disneyland Paris 4*
    • Stratégie RH
    • Relations sociales
    • Administration du personnel
    • Législation sociale / juridique
    • Formation Professionnelle
    • Formations Corporate : formatrice
    • Paie
    • Budget
    • Outils de développement RH, Communication interne
    • Recrutement
  • Cabinet Jacques Barthélémy et Associés - Chargée de missions RH

    2005 - 2007 • Relations sociales
    • Administration du personnel
    • Législation sociale / juridique
    • Formation Professionnelle
    • Participation au process d'externalisation de la paie
    • Outils de développement RH, Communication interne
    • Recrutement

Formations

Réseau

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