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Xavier PRZYBYLSKI

Poissy

En résumé

"La vie est un défi à relever, un bonheur à mériter, une aventure à tenter".

Mes compétences :
Management
Gestion de projet
Conception de formation
Formation de formateurs
Pédagogie
Organisation d'évènements
Méthodologie de résolution de problèmes
Automobile
Amélioration continue
Vehicules electriques et hybrides
Informatique
Commerciale
Développement d'activités

Entreprises

  • Peugeot Citroën Automobile - Trade marketer

    Poissy 2018 - maintenant Mise en œuvre des actions promotionnelles, en Europe, des produits/services et les initiatives d’animation du CA des distributeurs et des réparateurs.

    Missions:
    > Participer à l'élaboration de la stratégie promotionnelle,
    > Concevoir les opérations d’animation et de fidélisation des clients (distributeur/réparateur) à l’offre produits et services DISTRIGO,
    > Coordonner le flux des commandes afin de garantir la disponibilité des stocks de produits au moment du lancement de la campagne promotionnelle,
    > Suivre le bon déroulement des opérations commerciales et leur rentabilités

  • EKIS (Groupe AKKA TECHNOLOGIES) - Chef de projet formation

    2016 - 2018 - Participation au développement de l’activité « Training »,
    - Analyse et préconisation de solutions techniques pour répondre à des appels d’offres de clients potentiels,
    - Participation au processus de recrutement et évaluation des compétences,

    - Pilotage de l’équipe de conception,
    - Echanges hebdomadaires avec les équipes techniques et managériales des clients localisés en France et au Japon,
    - Conception technique et modulaire des modules E-Learning et Présentiels dans différents domaines,
    - Animation des modules de formation face aux clients.

  • PSA PEUGEOT CITROEN - Responsable formation

    2012 - 2016 - Encadrement et évaluation d’une équipe de 4 à 6 concepteurs de formation,
    - Négociation auprès des prestataires extérieurs (cahier des charges, entretiens, évaluations…),
    - Pilotage et animation de la démarche Lean dans l'équipe.
    - Coordination des projets développés par les entités de conception de formation en Chine,
    - Responsable de la création de projets de formation (5 à 10 par an) et leurs déploiements à l’internationale (38 pays),
    - Gestion d'un service (budgétisation, planification),
    - Gestion de projets (coûts, qualité, délais)

    Projets : véhicule 3008, la technologie des véhicules électriques et hybrides, nouvelles motorisations essence €6, projets Chine.

    - Organisation d’un événement internationale au sein de la marque Peugeot (2012-2014-2016) et la marque Citroën (2013-2015) : épreuve finale de la « Coupe du monde des techniciens » du réseau après-vente. Objectif: Promouvoir cette fonction.

  • PSA PEUGEOT CITROEN - Concepteur et formateur technique

    Rueil Malmaison 2007 - 2012 - Rédaction d’architecture de formation blended (basé sur des objectifs pédagogiques),

    - Conception de supports pédagogiques et modules d’E-Learning sur plus de 10 projets de formation, destinés au réseau après-vente des deux marques.

    - Élaboration du parcours de formation pour le lancement des premiers véhicules électriques et hybrides (grandes séries) dans le monde entier.

    - Animation de sessions de formation auprès de 160 formateurs internationaux (38 pays).
    Projets : C4 et C5, C5 Chine, Architecture électrique, 5008, Sensibilisation aux dangers de l'électricité, iOn/C-ZERO, Hybride 4 sur 3008 et DS5, 208.

  • PSA PEUGEOT CITROEN - Assistance technique

    Rueil Malmaison 2002 - 2007 - Assistance technique du réseau après-vente dans le domaine Équipements (Électricité, multiplexage, climatisation).

    - Immersion dans le réseau Après-vente (6 mois) : réception client et recherches de pannes sur véhicules clients.

    - Suivi de l’expérimentation du nouvel outil de diagnostic (méthodes guidées), dans les sites pilotes (réseau après-vente) jusqu’à son déploiement dans le réseau des Marques du Groupe.

Formations

Réseau

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