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Arthur WATSON

Pau

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En résumé

ARTHUR WATSON est le premier réseau Français de Cabinets indépendants en Recrutement .

Il est composé d’experts ayant chacun une expérience de plus de 20 années en entreprise dans les secteurs industriels, de la distribution ou dans les services aux entreprises.
Les atouts Arthur Watson :
- Un réseau national
- Une méthodologie personnalisée auprès de chaque entreprise
- Une expertise notée et approuvée par de Grands Groupes

Les Cabinets en France :

- Arthur Watson Les Yvelines
- Arthur Watson Essonne
- Arthur Watson Paris
- Arthur Watson Val d'Oise
- Arthur Watson Bouches du Rhône
- Arthur Watson Paca Est
- Arthur Watson Basse Normandie
- Arthur Watson Loire Atlantique
- Arthur Watson Midi Pyrénées
- Arthur Watson Rhône Alpes Sud
- Arthur Watson Limousin
- Arthur Watson Bretagne sud
- Arthur Watson Lorraine
- Arthur Watson Centre
- Arthur Watson Nord - Pas de Calais
- Arthur Watson Poitou Charente
- Arthur Watson la Réunion
- Arthur Watson Pays de Loire
- Arthur Watson Picardie

Mes compétences :
Recrutement
Méthodes et outils
Formation
Approche directe
outplacement
Outsourcing

Entreprises

  • ARTHUR WATSON - Présidente - Fondatrice

    Pau 2011 - maintenant ARTHUR WATSON est le premier réseau Français de Cabinets indépendants en Gestion Opérationnelle des Ressources Humaines.

    Il est composé d’experts ayant chacun une expérience de plus de 20 années en entreprise dans les secteurs industriels, de la distribution ou dans les services aux entreprises. .

    Le réseau ARTHUR WATSON c’est :

    -Une marque qui garantit des méthodes d’approche innovantes et sur-mesures.
    -Une plateforme de consultants par pôles de compétences et par secteurs d’activités.
    -Un réseau de cabinets indépendants ayant adhéré à une charte de déontologie et assurant à leur clientèle une méthodologie éprouvée, rigoureuse et développant une stratégie d’intimité client.
    -Un réseau national dans les grandes villes françaises.


    LA DÉMARCHE ARTHUR WATSON : Un interlocuteur unique

    -Un réel partenariat auprès de l’entreprise s’impose afin de déterminer aux mieux l’adéquation entre le profil recherché et le contexte de l’entreprise.
    -Un engagement et un interlocuteur unique tout au long des missions.
    -Une éthique que nous respectons tant au niveau personnel que professionnel.
    -Une méthode spécifique à l’entreprise qui permet de suivre pas à pas les étapes et de s’assurer que le processus soit appliqué conformément aux engagements pris.
    -Une vision claire et simple centrée sur le client et adaptée sans cesse dans sa mise en œuvre.
    -Une démarche qualitative : dans le cadre du programme « assurance qualité » le consultant s’engage à remettre au client un questionnaire de satisfaction à la fin de chaque mission.

    -Quelques références clients: Le groupe Schindler, le Groupe Casino,GENERAL ELECTRIC, BUENA VISTA (Groupe DISNEY), GIRAUD, INTERNATIONAL PAPER, LOCATEL, Vinci, Cémoi...

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :